зарплаты, сообщает служба исследований компании Headhunter. Каждый второй
соискателей обращает внимание на график
Более 80% жителей Татарстана при выборе места работы руководствуются уровнем зарплаты, сообщает служба исследований компании Headhunter.
Каждый второй соискателей обращает внимание на график работы. Около 50% опрошенных прежде чем устроится на новую должность наводят справки о репутации компании.
Кроме того, для соискателей имеет значение такие факторы, как официальная заработная плата (42%), месторасположение новой работы (40%), социальный пакет (36%), наличие премий и бонусов (24%), корпоративное обучение (21%), потенциальный руководитель (17 %), командировки (10%) и корпоративная культура (9%).
Наиболее значимым условием при устройстве на работу для соискателей республики стали перспектива карьерного роста (73%) и профессиональное обучение (67%). Для 59% решающим фактором при выборе работы стало официальное трудоустройство.
Comment section