Аналитики узнали, какие профессии в Татарстане стали самыми дефицитными. Уровень профессиональной конкуренции в республике снижается среди рабочих, медиков, строителей и разработчиков.
Сейчас для этих специалистов приходится всего 3,4 вместо 5-6 резюме на предложение. Антирекорд по этому показателю зафиксирован в июне 2021 года и составил 3,3 резюме. Такая тенденция началась еще в в январе.
Больше всего не хватает кадров в ИТ-сфере, медико-фармацевтической сфере, профобласти «Рабочий персонал», в сфере продаж, строительства, недвижимости и производства — здесь на одну вакансию размещено одно и менее резюме.
Нужный уровень профконкуренции по Татарстану сейчас зарегистрирован среди топ-менеджеров и начинающих специалистов (5 резюме на предложение).
Ранее KazanFirst писал, что эксперты выяснили, какие профессии пользуются повышенным спросом в декабре среди жителей Татарстана.
Читайте также: Казань возглавила топ российских городов по спросу на Дедов Морозов и Снегурочек
Comment section