Нацпроект «Производительность труда» помог сотрудникам Казанского авиационного завода уменьшить трудоемкость

Специалисты научились работать быстрее и обучились по нескольким курсам.
Специалисты научились работать быстрее и обучились по нескольким курсам.

На Казанском авиационном заводе имени С.П. Горбунова – филиала ПАО «Туполев» прошел этап национального проекта «Производительность труда». Реализация проекта прошла при поддержке экспертов Регионального центра компетенций в сфере производительности труда Татарстана.

Начальник механо-обрабатывающего производства Андрей Муллин отметил, что благодаря проекту специалисты  научились работать над уменьшением трудоемкости, высчитали время работы на выполнение одной операции и время простоя, учитывая свою квалификацию. Также конструкторы, технологи, операторы и программисты провели анализ работы станков и качество обработки деталей.

Каждые три месяца на заводе проходили собрания, где специалисты проекта рассказывали о ходе работы и достигнутых результатах. В проекте еженедельно участвовал директор завода – филиала ПАО «Туполев» Николай Савицких.

Также 12 руководителей изучали инструменты декомпозиции целей и эффективной визуализации данных. 136 сотрудников предприятия обучились по восьми курсам: от снов бережливого производства до автономного обслуживания. Ряд работников также прошли курсы в онлайн-режиме.

В конце для филиала ПАО «Туполев» разработали дальнейший план охвата всех остальных потоков на заводе. План расписан на три года, работа продолжится уже без кураторов от регионального центра, а под контролем обученных сотрудников-инструкторов предприятия.

Ранее KazanFirst писал, что директор завода «Москвич» Дмитрий Пронин пообещал создать новый российский автомобиль.


Читайте также: «Купив российские активы Nokian Tyres, «Татнефть» получит технологии, мощности и выход на премиальный сегмент»


Comment section

Добавить комментарий

Войти: 

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *