МУП «Водоканал» Казани уже много лет сотрудничает со студентами колледжей и вузов, предоставляя им возможность получить практический опыт, развить профессиональные навыки и внести свой вклад в развитие города. В этом году 85 студентов прошли практику в Водоканале, и 11 из них после окончания учебы были приняты на постоянную работу, сообщила пресс-служба предприятия.
Студенты на практике выполняют реальные задачи, знакомятся с новейшими технологиями и оборудованием. Они не только наблюдают за работой, но и активно применяют свои теоретические знания на практике, участвуя в благоустройстве территории и реализации инженерных проектов, рассказали в МУП.
Людмила Арсланова, начальник службы управления персоналом МУП «Водоканал» Казани, отметила, что предприятие обеспечивает официальное трудоустройство студентов с первого дня практики. Студенты получают «белую» зарплату в полном объеме, оплачиваемый больничный лист, возможность совмещать учебу и работу благодаря гибкому графику. Они также осваивают практические навыки работы на профессиональном оборудовании и могут получить новую профессию, такую как стропальщик или машинист насосной станции, при поддержке предприятия. Кроме того, студенты имеют полный социальный пакет и проходят медосмотр за счет компании, а также получают сопровождение опытного наставника и активно участвуют в профсоюзной жизни.
Напомним, на предприятии также функционирует спортивный комплекс, где для сотрудников организованы бесплатные занятия спортом. В марте в спорткомплексе провели соревнования по волейболу среди студентов казанских колледжей, они были приурочены ко Дню работников жилищно-коммунального хозяйства.
Актуальные вакансии МУП «Водоканал» Казани размещены на официальном сайте и по телефону отдела кадров 8(843)231-62-77. По вопросам производственной практики работает телефон 89270314288.
Comment section