только при снижении нагрузки либо при других объективных причинах. Об этом
заявила замминистра
Огульного снижения зарплат учителей быть не должно, понижение оплаты возможно только при снижении нагрузки либо при других объективных причинах. Об этом заявила замминистра образования РФ Наталья Третьяк, сообщает РИА «Новости».
Она напомнила, что в ряде регионов, где не обеспечивался уровень зарплаты, в том числе педагогам, произошли смены губернаторов.
«Внимание государства к этой проблеме велико», — подчеркнула Третьяк. Она также отметила, что учителя не всегда понимают, как формируется их зарплата, и этот вопрос Минобрнауки также планирует решать.
«У нас сейчас действует несколько систем оплаты труда, которые сложились в регионах — где-то более удачные, где-то менее удачные, но, и мы в том числе берем вину на себя, и адресуем ее в адрес региональных властей, учителям не разъясняется, как эта система формируется, и не определяется объем прав и обязанностей, а на самом деле роль учительского сообщества в определении того, какая система будет работать в конкретном образовательном учреждении достаточно велика», — заявила Третьяк.
Второй путь, по ее словам, более радикальный — поставить вопрос о введении отраслевой системы оплаты труда, когда для всех регионов будут установлены единые требования к системе оплаты труда.
Comment section