работников.
На «Нижнекамскнефтехиме» стартует программа «Электронная система медицинских осмотров» (ЭСМО). Нововведение позволит автоматизировать предсменные медицинские осмотры и более качественно следить за состоянием здоровья работников.
Систему разработали российские производители. Она включает в себя тонометр, бесконтактный термометр и алкотестер. В состав ЭСМО входит также автоматизированное рабочее место врача. Процедура осмотра длится от 40 до 60 секунд. Весь процесс фиксируют на видеокамеру.
— Система очень четко идентифицирует человека по стандартному электронному пропуску. Прибор позволяет измерить частоту пульса, артериальное давление, температуру, пары алкоголя в выдыхаемом воздухе. Если сотрудник находится в состоянии алкогольного опьянения, то система выдает определенное значение – пропуск блокируется, и на опасное производство он не попадает. Если у обследуемого выявляется, к примеру высокая температура – его осмотрит фельдшер, и соответственно даст назначение. Если у человека наблюдаются нарушения по состоянию здоровья, как то повышенное артериальное давление, то эта система покажет, во-первых, самому человеку, что есть такие-то проблемы. Во-вторых, с помощью этой системы медицинский персонал центра возьмет этого сотрудника на диспансерный учет, под наблюдение, назначит дополнительное исследование. Таким образом мы можем предотвратить развитие болезни, тем самым продлевая жизнь и здоровье, в том числе и профессиональное здоровье каждого конкретного человека, — прокомментировал руководитель функции медицинской безопасности СИБУРа Александр Гребенюк.
ЭСМО предназначена для сотрудников, регулярно проходящих предсменные медосмотры (сменный персонал, водители) и находятся на диспансерном учете. На «Нижнекамскнефтехиме» систему внедрили на пяти центрах здоровья — по два прибора. После завершения модернизации административно-бытовых корпусов установят более 150 приборов для обеспечения комфортного и быстрого прохождения медосмотра.
— Система необычная, но уже сейчас могу сказать, что это очень удобно. Здесь я могу померить пульс, узнать свое давление. Еще один плюс – это значительно экономит время, — рассказывает сотрудник НКНХ Александр Павлов.
— Ключевая задача – это сохранение здоровья нашего персонала, поскольку от сотрудников зависит эффективность нашего производства. Внедрение ЭСМО — это возможность для каждого сотрудника «Нижнекамскнефтехима» оценить свое здоровье, предусмотреть возможные проблемы завтрашнего дня и оперативно на них реагировать, — отметил гендиректор компании Марат Фаляхов.
По результатам осмотра ЭСМО автоматически создается ежедневный отчет о состоянии здоровья сотрудников и на основании объективных показаний прибора медицинские специалисты оперативно примут решение о допуске к работе. С 2019 года система работает на 12 предприятиях СИБУРа, сообщили KazanFirst в пресс-службе компании.
Читайте также: Членам Общественного совета показали электронную систему медосмотров на «Казаньоргсинтезе»
Comment section