Ярослав Нилов: Татарстан демонстрирует пример сбалансированной системы госуправления

Замруководителя фракции ЛДПР заявил
Замруководителя фракции ЛДПР заявил, что республика – это наглядный пример
налаженной командной работы.

Наглядным примером налаженной командной работы, сплоченности, грамотной системы управления в госсекторе является Татарстан. Об этом заявил замруководителя фракции ЛДПР, председатель Комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов на третьей международной научно-практической конференции «Пути трансформации государственного и корпоративного управления на современном этапе».

В своем выступлении Ярослав Нилов сделал акцент на систему государственного и муниципального управления, так как именно в этой системе есть трудности. Говоря о персональной ответственности должностных лиц, Ярослав Нилов отметил, что здесь необходимо затронуть вопрос мотивации. В пример он привёл губернаторский корпус.

— Глава региона, как и его заместители, будут работать с полной отдачей, только если они достаточно мотивированы. Это может быть хорошая заработная плата с достойным соцпакетом, поскольку высококлассный специалист заслуживает высокой оплаты, а также возможность и осязаемые перспективы кадрового роста. Еще один мотивирующий фактор – наличие определенной ресурсной поддержки «за спиной». Кроме того, нужно учитывать и такой нематериальный параметр, как удовольствие от достигнутого результата, возможность самореализации, ощущение собственной причастности к значимым проектам, — подчеркнул Нилов. 

Однако, заметил Нилов, далеко не всегда удается совместить требуемую мотивацию и реальные возможности. 

— В таких случаях должностные лица начинают мотивировать себя самостоятельно, и мы получаем, с одной стороны, рост коррупции, с другой – нежелание брать на себя ответственность и работать в полную силу, что приводит к разбалансировке системы. Рыба гниет с головы – видя такую апатию руководителя к динамичной работе, подчиненные по всей вертикали также начинают работать вполсилы, – подчеркнул он.

— Наглядным примером налаженной командной работы, сплоченности, грамотной системы управления в госсекторе является Татарстан. Здесь и региональная власть, и муниципальная власть интегрированы в единую систему, которая при этом опирается на депутатский корпус в Госдуме – каждый несет ответственность за свой участок, каждому ставятся задачи и, соответственно, спрос. Все это открыто, публично, в рамках функционирования единой системы. Что, в свою очередь, позволяет уверенно выдерживать, в том числе, межнациональный и межконфессиональный баланс, – резюмировал Ярослав Нилов.


Читайте также: Депутат Госдумы похвалил оборудованный для инвалидов нижнекамский пляж


Comment section

Добавить комментарий

Войти: 

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *